首頁 培訓動態(tài) 2018年11月,融智受邀為某研究所進行《構建產品管理(IPD)及增量績效,突破企業(yè)成長瓶頸》培訓 2018年11月,融智受邀為某研究所進行《構建產品管理(IPD)及增量績效,突破企業(yè)成長瓶頸》培訓 培訓動態(tài) 2023-10-23 瀏覽量:2020 2018年11月初,融智受邀為IT通信行業(yè)某研究所進行了《構建產品管理(IPD)及增量戰(zhàn)略績效,突破企業(yè)成長瓶頸》的專題培訓。 課程主要講述了如何評估企業(yè),企業(yè)如何可持續(xù)增長,如何建設及推行IPD,如何構建增量績效及任職資格。針對企業(yè)的實際情況,重點講述了一個回歸,兩個考核,三個目標,四個重組,五種客戶分類,六個一等管理干貨,通過實際案例講解,以及與學員互動,為學員的工作提供實際的指導意義。 上一篇:2018年10月,融智“第九屆IPD&IPM實戰(zhàn)研修班結業(yè)典禮”暨 “增量績效管理”模塊在北京成功舉行 返回列表 下一篇:融智 “第九屆IPD&IPM實戰(zhàn)研修班”打造復合型產品管理及經營管理人才!內部招生,申請從速~